Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist ein Verband im Baubereich, der bei der Umsetzung zentraler Infrastrukturthemen wie z. B. erneuerbare Energien oder digitaler Wandel eine wichtige Rolle spielt. Er ist beteiligt an der Erstellung von branchenrelevanten Regelwerken und qualifiziert Fachkräfte für diese Branche.
Für die Kommunikationsabteilung suchen wir einen engagierten Teamleiter (m/w/d), der in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen eine moderne Kommunikationsstrategie gegenüber Mitgliedern und der Öffentlichkeit entwickelt und umsetzt.
Haben Sie Lust, wichtige Zukunftsthemen zielgruppenspezifisch für verschiedene Interessensgruppen effizient zu kommunizieren? Haben Sie Interesse, an einer spannenden und abwechslungsreichen Kommunikations-Aufgabe in einem dynamischen Umfeld? Dann freuen wir uns darauf auf Ihre Bewerbung unter der Referenznummer CLA/120820

Aufgaben

• Fachliche Leitung und Weiterentwicklung eines Teams im Bereich interner und externer Kommunikation in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Strukturierung und Optimierung von Prozessabläufen gemeinsam mit anderen Fachabteilungen
• Gestaltung und Umsetzung einer modernen Kommunikationsstrategie gegenüber den Mitgliedern und der Öffentlichkeit
• Entwicklung und Realisierung von Kommunikations- und Networking-Konzepten im Rahmen von Verbandsveranstaltungen und Gremiensitzungen
• Erarbeitung und Anwendung von Strategien zur effektiven Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen inkl. Planung und Koordination von relevantem Content und Marketingmaßnahmen für unterschiedliche Medienkanäle
• Weiterentwicklung und Pflege von Beziehungen zu Medienvertretern und wichtigen Interessengruppen.
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Koordination interner Digitalisierungsprojekte und enge Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachabteilunge

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikations- oder Medienwissenschaften o. Ä. bzw. vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise mit Führungserfahrung
• Im besten Fall technische Fachkenntnisse in Technologiethemen wie z. B. erneuerbare Energien oder Digitalisierung
• Sehr gute Kommunikations- sowie ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Eigeninitiative und ein hohes Maß an kreativen Ideen in Verbindung mit strategischem Denkvermögen

Vorteile

• Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche mit attraktiver Vergütung
• Eine sehr interessante, abwechslungsreiche und kommunikative Tätigkeit mit großen Gestaltungsspielräumen in einem dynamischen Umfeld
• Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Moderner Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfel