Das Unternehmen

Die HAPEKO Executive Consultants sind erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant ist ein innovatives, produzierendes Familienunternehmen, das sich die ressourcenschonende Produktion von gesunden Zusatzstoffen für Nahrungsmittel zum Ziel gesetzt hat. Hauptsitz des wirtschaftlich erfolgreichen und international tätigen Unternehmens ist der Raum Mayen.

Verantwortung für die globalen Ressourcen und nachhaltige Produktion sind Ihnen wichtig? Dann bietet sich Ihnen hier die Möglichkeit, als HR-Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting die Zukunft dieses innovativen Unternehmens mitzugestalten. Mit einem Gespür für Talente und als empathische Persönlichkeit erkennen Sie schnell die Best Practice Methoden in der Talentakquise und setzen diese um.

Könnte Sie das reizen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie übernehmen die Durchführung der Talentsuche von der Anzeigenschaltung bis zum Onboarding
• Sie begleiten unsere Führungskräfte im Auswahlprozess und unterstützen bei der Durchführung von Bewerbungsgesprächen
• Sie identifizieren Trends für die Talentakquise
• Sie unterstützen bei der Optimierung der Recruiting-Prozesse, der Candidate Journey und dem Ausbau von Benefit-Programmen
• Sie bringen sich in verschiedene HR-Projekte ein, z.B. in die Weiterentwicklung des Employer Brandings und der HR-Software (Personio)

Profil

• Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Human Resources oder entsprechende Berufserfahrung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden sind wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen
• Empathie und Kommunikationsstärke gepaart mit gutem Verhandlungsgeschick
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

Vorteile

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Platz für innovative Ideen in zukunftssicherer Branche
• Unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich gesunden und expandierenden Unternehmen
• Vielfältige und individuelle Möglichkeiten zu Fort- u. Weiterbildungen
• Flache Hierarchien in einem werteorientierten Familienunternehmen
• Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Zusatzleistungen
• Voll- oder Teilzeit möglich (ab 32 Std./Woche)
• Leading Employer 2023 - ausgezeichnet als Top 1% aller Arbeitgeber des Landes
• TOP-Innovator 2023 - Auszeichnung als eines der innovativsten Unternehmen im Mittelstand