Das Unternehmen

Unser Mandant, ein wachstumsstarkes mittelständisches Unternehmen der produzierenden Lebensmittelindustrie, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Finance (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung des Finanzbereichs.
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Finanzstrategie und haben die einmalige Chance, den Finanzbereich maßgeblich mitzugestalten. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, berichten direkt an diese und genießen umfangreichen Gestaltungsspielraum. Neben der Leitung eines engagierten Finanzteams (Buchhaltung/Controlling) mit fünft Mitarbeitenden übernehmen Sie auch die Betreuung der IT-Abteilung mit zwei Mitarbeitenden und verantworten die Einführung eines ERP-Systems sowie die Digitalisierung der Finanz- und IT-Prozesse. In einem dynamischen Umfeld, das Raum für Ihre Ideen bietet, treiben Sie zukunftsweisende Projekte und das Risikomanagement aktiv voran.
Wenn Sie Freude daran haben, den Finanz- und IT-Bereich eines zukunftsorientierten Unternehmens strategisch zu prägen, komplexe Projekte eigenverantwortlich zu gestalten und ein Team weiterzuentwickeln, ist dies die ideale Herausforderung für Sie.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Strategische Finanzplanung und Analyse: Sie entwickeln und überwachen Finanzpläne, Budgets und Forecasts zur Unterstützung der Unternehmensziele
• ERP-Einführung und Prozessdigitalisierung: Sie begleiten die ERP-Implementierung und treiben die Digitalisierung der Finanz- und IT-Prozesse aktiv voran
• Buchhaltung und Jahresabschlüsse: Sie stellen die ordnungsgemäße Buchführung sicher und erstellen Abschlüsse nach HGB
• Reporting und Abweichungsanalysen: Sie erstellen Finanzberichte und optimieren die Reporting-Strukturen nach gruppenweiten Anforderungen
• Leitung und Entwicklung des Finanz- und IT-Teams: Sie fördern die Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder (7 Mitarbeitende) im Finanz- und IT-Bereich und schaffen eine produktive, teamorientierte Kultur

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder produzierenden Industrie
• Fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen, Controlling, Finanzrecht und idealerweise in IT-bezogenen Projekten
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams

Vorteile

• Gestaltungsspielraum: Sie haben die Möglichkeit, den Finanz- und IT-Bereich nachhaltig zu prägen und zukunftsweisende Projekte voranzutreiben
• Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung: Sie arbeiten eng mit der Unternehmensleitung zusammen und genießen deren volle Unterstützung
• Attraktive Vergütung und Benefits: Eine wettbewerbsfähige Vergütung (Festgehalt + Bonus)
• Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle und langfristige Karriereperspektiven in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen der Lebensmittelindustrie.