Das Unternehmen

Die Landgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH ist das gemeinnützige Siedlungsunternehmen des Landes Mecklenburg-Vorpommern, das neben umfangreichen Dienstleistungen im ländlichen Raum auch diverse Aufträge für Kommunen und andere öffentliche und private Auftraggeber erfüllt.
Als Unternehmen mit Landesbeteiligung übernimmt die Landgesellschaft mit 160 Beschäftigten an vier Standorten in Mecklenburg-Vorpommern vielfältige Dienstleistungen zur Verbesserung der Agrarstruktur und Förderung der Landesentwicklung.
In der Abteilung Grundstücksverkehr erwirbt und verkauft sie als Siedlungsunternehmen landwirtschaftliche Nutzflächen, um ortsansässige Landwirtschaftsbetriebe zu unterstützen und deren Existenz zu sichern. Auch für Infrastrukturprojekte, Naturschutzvorhaben, Ausgleichsmaßnahmen sowie für Wohnungsbau- und Gewerbeansiedlungen sichert und beschafft sie Flächen. Die Landgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH verwaltet im Auftrag landeseigene, landwirtschaftliche Nutzflächen.
Für den Standort Leezen bei Schwerin suchen wir im Rahmen einer Altersnachfolge spätestens zum 1. November 2025 eine fachlich und persönlich überzeugende Führungskraft (m/w/d) als

Abteilungsleiter (m/w/d) Grundstücksverkehr,
der/die operativ, strategisch und unternehmerisch denkt und handelt.

Die Landgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH hat die HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH mit der Personalauswahl beauftragt. Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich konkludent damit einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten zum Zweck der Personalauswahl von der HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH verarbeitet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.12.2024 per E-Mail (bis max. 20 MB) an hoegen@hapeko.de oder postalisch an:
Landgesellschaft MV c/o HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH
Dr. Jesko von Hoegen
Schlüterstraße 39
10629 Berlin
Wir verbürgen uns für absolute Diskretion sowie eine rasche Bearbeitung Ihrer Kandidatur. Für Fragen steht Ihnen Dr. Jesko von Hoegen unter Tel.: 030- 24 000 610 gern werktags von 9 - 18 Uhr zur Verfügung.


Information zur Bewerbung:
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

Aufgaben

• Als Abteilungsleiter (m/w/d) verantworten Sie das operative Geschäft sowie die Steuerung und Weiterentwicklung der 52 Mitarbeitenden der Abteilung Grundstücksverkehr
• In Abstimmung mit der Geschäftsführung entwickeln Sie die strategische Ausrichtung und Ziele der Abteilung unter Berücksichtigung der Bedarfe der Schlüsselkunden
• Zu Ihrem operativen Tagesgeschäft gehören z.B. die Kalkulation von Flächenankäufen und -verkäufen, Erneuerbare-Energien-Projekte, Beantwortung von Anfragen sowie die Überwachung des Finanzrahmens und des Personalbedarfs der Abteilung
• Hinzu kommt die Pflege bestehender und der Aufbau neuer Kundenbeziehungen sowie die Identifikation und Akquisition neuer Geschäftsfelder
• Sie berichten an die Geschäftsführung, erstellen für diese Entscheidungsvorlagen, Risikoeinschätzungen und Marktbeobachtungen
• Wichtiger Ansprechpartner für DEN Auftraggeber Land M-V

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Landwirtschaft oder vergleichbar sowie über eine mehrjährige Führungserfahrung
• Eine mehrjährige Berufserfahrung und Fachwissen in den Bereichen An- und Verkauf von landwirtschaftlichen Flächen, Agrarstrukturverbesserung und Entwicklung des ländlichen Raumes bringen Sie mit
• Wünschenswert sind Erfahrungen im Flächenmanagement für Infrastrukturprojekte wie Straßenbau, Gewerbegebiete, in Wertermittlungsfragen und im Bereich Erneuerbare Energie
• Kenntnisse der EU-Agrarpolitik und Rechtskenntnisse (Grundstücks- und Baurecht, Landesrecht) sind ebenso von Vorteil, wie kaufmännisches Know-how
• Sie pflegen einen motivierenden und kooperativen Führungsstil, bringen Überzeugungsstärke, eine unternehmerische Denkweise und Durchsetzungsvermögen mit
• Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit Behörden und/oder politischen Gremien
• Ein persönlicher Bezug und/oder ein Interesse an den ländlichen Räumen in Mecklenburg-Vorpommern wird vorausgesetzt

Vorteile

• Der ländliche Raum ist für die wirtschaftliche Entwicklung und die Lebensqualität in Mecklenburg-Vorpommern von herausragender Bedeutung
• Leitung der umsatzstärksten Abteilung der Landgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH
• Ihnen eröffnet sich die Möglichkeit, die Verbesserung der Agrarstruktur und die Förderung der Landesentwicklung in einer Schlüsselfunktion zu unterstützen
• Leistungsgerechtes, angemessenes Gehalt in Anlehnung an den TV-L