Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen mittelständischen und sehr modern aufgestellten Logistikdienstleister mit langer Tradition. Mit mehr als 500 qualifizierten Mitarbeitenden und hochmoderner Technik stellt sich das inhabergeführte Unternehmen erfolgreich für die Zukunft auf. Zur Unterstützung und für den weiteren Aufbau der Personalabteilung wird nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) mit der Perspektive auf die Leitung der Personalabteilung am Standort in Schwäbisch Hall.
Haben Sie Freude daran, in einem jungen, dynamischen Team zu arbeiten? Ihnen ist sowohl das zwischenmenschliche Miteinander wichtig als auch ein sicherer, zukunftsfähiger Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter JOB/103819

Aufgaben

Vollumfängliche Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen arbeitsrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Entscheidungen und agieren als Sparringspartner für die Führungsarbeit
Entwicklung, Beratung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen, HR-Projekten und -Prozessen
Aktive Begleitung und Moderation von Konflikt- und Mitarbeitergesprächen
Sie betreuen den gesamten Employee Lifecycle von Onboarding bis zum Outplacement und die damit verbundenen personaladministrativen Aufgaben in Zusammenarbeit mit verschiedenen Gremie

Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaft mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d)
Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen sind von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikation und die Fähigkeit den Ansprechpartnern unterschiedlichster Ebenen auf Augenhöhe zu begegnen
Hohe Sozial- und Beratungskompetenz
Sicherer Umgang mit MS-Office Pakete