Das Unternehmen

Unser Mandant ist eine renommierte Genossenschaftsbank, die für ihre nachhaltige Geschäftsausrichtung, hohe Kundenbindung und Innovationsfreude bekannt ist. Mit einem klaren Fokus auf regionale Verantwortung, Transparenz und zukunftsorientierte Entwicklung bietet die Bank ein Arbeitsumfeld, das sowohl Verlässlichkeit als auch persönliche Entfaltung ermöglicht.

Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung suchen wir exklusiv einen (Junior) Risikocontroller (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive für den Nürnberger Standort. Diese Position bietet ambitionierten Bankkaufleuten die Chance, sich fachlich und perspektivisch weiterzuentwickeln - vom Einstieg ins Risikocontrolling bis hin zur Übernahme einer zentralen Rolle in der Banksteuerung.

Sie bringen Interesse an analytischen Fragestellungen mit, denken strukturiert und möchten einen Beitrag zur Stabilität und Weiterentwicklung eines erfolgreichen Instituts leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Projektkennziffer KMT/124724.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Durchführung von Risikoinventuren sowie Analyse und Bewertung aller wesentlichen Risikoarten (z. B. Kredit-, Markt-, Liquiditäts-, operationelle Risiken)
• Anwendung von Risikomodellen und Stresstests zur Ermittlung potenzieller Verlustszenarien - mit intensiver Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Kolleginnen
• Erstellung von transparenten Risiko-Reports und aussagekräftigen Auswertungen für Vorstand, Aufsichtsrat und Aufsichtsbehörden
• Kontrolle und Überwachung von Risikolimits sowie Mitwirkung bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung
• Enge Zusammenarbeit mit weiteren Schnittstellen zur Unterstützung der Kapital- und Gesamtbanksteuerung

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau (m/w/d), idealerweise mit erster Erfahrung im Controlling, Rechnungswesen oder Risikomanagement
• Alternativ: Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance, Accounting oder Banking
• Ausgeprägtes Interesse an analytischen Aufgabenstellungen, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Excel; idealerweise erste Erfahrung mit Controlling- oder Risikotools
• Sie möchten sich weiterentwickeln - fachlich wie perspektivisch - und sind offen für eine zukünftige Führungsaufgabe

Vorteile

• Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsperspektive mit der schrittweisen Übernahme von Verantwortung im Rahmen einer strukturierten Nachfolgeregelung
• Zielgerichtete fachliche und persönliche Weiterbildungen, abgestimmt auf Ihre Kompetenzen und Potenziale
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit moderner Gleitzeitregelung (Kernarbeitszeit: 9-15 Uhr) und der Möglichkeit von bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche
• Faire Vergütung nach Banktarif inkl. Vermögenswirksamer Leistungen, 13 Gehältern und betrieblicher Altersvorsorge
• 31 Urlaubstage, umfassendes Gesundheitsmanagement und eine wertschätzende Unternehmenskultur mit gelebten genossenschaftlichen Werten
• Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einer Bank, die gesellschaftliche Verantwortung übernimmt und ihre Mitarbeitenden gezielt fördert