Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant entwickelt und produziert hydraulische Schraubsysteme, die beispielsweise beim Bau von Windkraftanlagen oder Brücken eingesetzt werden. Das in Sprockhövel ansässige Unternehmen gehört zu einem internationalen Konzern, die Produkte kommen weltweit zum Einsatz. In Sprockhövel entwickelt ein 5-köpfiges Team Mikrocontroller-basierte Embedded-Systeme zur Steuerung smarter Schraubsysteme.
Sie bringen Erfahrung in der Programmierung von Mikrocontrollern mit und möchten sich in einem dynamischen Umfeld stetig weiterentwickeln? Sie möchten sich innerhalb eines kollegialen Teams kreativ entfalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen (Referenz: NLE/120286)!

Aufgaben

Sie entwickeln Software für Mikrocontroller in den Programmiersprachen C und C++ (z. B. Microchip PIC24/PIC32 Controller oder ESP32)
Sie erweitern und verbessern bestehende Steuerungen für komplexe hydraulische Systeme
Sie führen Unit-, Integrations- und Systemtests direkt in der hauseigenen Testing-Werkstatt unseres Mandanten durch
Sie analysieren hardwarenahe System- und Treibersoftware
Sie betreuen die Produkte unseres Mandanten umfassend von der Konzeption bis zur Serienfertigung

Profil

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit C/C++ sowie mit modernen Entwicklungswerkzeugen (z. B. GIT)
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Programmierung von Mikrocontrollern und insbesondere Verschraubalgorithmen
Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise aus
Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vorteile

Sichere Festanstellung in einem innovativen und wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen, das Ihnen langfristige Perspektiven bietet
Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld belohnen Ihren Einsatz und Ihre Loyalität
Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche und Gleitzeit sowie einem hybriden Arbeitsmodell ermöglichen eine gute Work-Life-Balance
Eine betriebliche Altersvorsorge sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft finanziell abgesichert sind
Flache Hierarchien und Duz-Kultur fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit in einem hilfsbereiten und familiären Team
Großer Gestaltungsspielraum ermöglicht es Ihnen, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Produkte unseres Mandanten mitzuwirken
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie stets auf dem neuesten Stand bleiben
Modernes IT-Equipment und hervorragende Büroausstattung inklusive einer voll ausgestatteten Testing-Werkstatt schaffen optimale Arbeitsbedingungen
Gesellige Corporate Events wie z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken den Teamgeist und sorgen für tolle Momente mit Ihren neuen Kollegen
Exklusive Mitarbeiterrabatte, beispielsweise im Fitnessstudio, unterstützen Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden
Das Angebot zum Bike-Leasing über Jobrad sorgen für eine umweltfreundliche und gesunde Mobilität im Alltag