Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um einen familiengeführten Generalunternehmer, der ein hohes Maß an Expertise in allen Facetten des Tiefbaus hat.
Insbesondere im Straßen-, Erd- und Leitungsbau hat sich mein Partner in den letzten Jahrzehnten zum wichtigsten Akteur der norddeutschen Region entwickelt.

Mit rund 1.000 Mitarbeitenden im norddeutschen Raum wird ein hohes Maß an Kompetenz in verschiedenen in Projekten des Erdbaus, Kabelleitungsbaus, der Energieinfrastruktur, sowie der Drainage und dem Straßenbau gebündelt.
Für den Ostholsteiner Standort suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Straßen- und Tiefbau.
Dabei arbeiten Sie Hand in Hand mit der Geschäftsführung, übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von ca. 50 Mitarbeitenden und bringen Ihr Wissen zusätzlich für die Weiterentwicklung von strategischen Themen mit ein.

Sie haben Führungsqualitäten mit Hands-On-Mentalität und möchten in den krisensicheren Strukturen eines familiengeführten Mittelständlers eine fundamentale Rolle einnehmen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

Übergeordnete gesamtverantwortliche Leitung der Lübecker/Bad Schwartauer Niederlassung (Umsatz- und Ergebnisverantwortung)
Verhandlungsführung mit Bauherrn und AuftraggeberInnen hinsichtlich Baudurchführung, Auslegung, Änderungen und Erweiterungen des Bauvertrages sowie Nachtragsgenehmigung
Überwachung und Steuerung der monatlichen Leistungs- und Ergebnisentwicklung inklusive Berichterstattung
Unterstützung der Bauleiter, Poliere und gewerblichen Mitarbeiter (m/w/d)
Mitwirkung bei der Kalkulation, -strategie sowie bei Verhandlungen der Aufträge
Fachliche und disziplinarische Personalführung und -förderung sowie die Einsatzplanung innerhalb der Gruppe
Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Geschäftsführung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgabenstellungen

Profil

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder zum Bautechniker
Berufserfahrung in einer ähnlichen Position oder langjähriger Bauleitungserfahrung
Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, MitarbeiterInnen zu begeistern und zu binden
Unternehmerisches Denken und Handeln
Teamgeist und eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab