Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Mandant ist ein inhabergeführter und international ausgerichteter Mittelständler, der in der Herstellung von Sensorik, Umwelt- und Messtechnik tätig ist. Das Unternehmen arbeitet für Kunden aus verschiedenen Industriebereichen und hat sich einen hohen Qualitätsstandard sowie hohe Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit auf die Fahnen geschrieben.
Im Rahmen des Unternehmenswachstums suchen wir für unseren Mandanten einen Elektrontechniker für Inbetriebnahme und Service (m/w/d).

Aufgaben

• Gewährleistung einer reibungslosen Inbetriebnahme von Messgeräten durch präzise Prüfungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Sorgfältige Planung, professionelle Umsetzung und detaillierte Dokumentation von Service-, Wartungs- und Erweiterungsprojekten, einschließlich einer transparenten Abrechnung
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Softwareentwicklung, Produktion sowie technische Dokumentation und Eplan
• Aktive Unterstützung bei der Erstellung von Dokumentationen und Prüfunterlagen
• Verantwortungsvolle Instandhaltung und kontinuierliche Anpassung der eigenen Messtechnik, um eine konstante Leistung und Genauigkeit sicherzustellen

Profil

• Erfolgreicher Abschluss einer Berufsausbildung im Fachgebiet Elektrotechnik oder ein entsprechendes Studium in einem verwandten Bereich
• Vorhandene Vorkenntnisse oder Erfahrungen als Elektrofachkraft nach DGUV Vorschrift 3 von Vorteil
• Hohe Flexibilität sowie herausragende kommunikative Fähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern und Kunden interagieren zu können
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, eine proaktive Problemlösungsmentalität und eine kontinuierliche Lernbereitschaft, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln

Vorteile

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das klare Aufgabenbereiche definiert
• Die Möglichkeit zur professionellen Entwicklung in einem zukunftsweisenden Sektor, der innovative Lösungen hervorbringt und Raum für persönliches Wachstum bietet
• Die Chance, Teil eines kontinuierlich expandierenden Unternehmens zu sein
• Eine flexible Urlaubs- und Arbeitszeitgestaltung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Arbeit optimal mit ihrem persönlichen Leben zu vereinbaren
• Die Möglichkeit, eigene Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und Verantwortungsbereiche auszubauen, um beruflich voranzukommen und sich neuen Herausforderungen zu stellen
• Eine umfassende private Zusatzkrankenversicherung, die den Mitarbeitern zusätzliche Sicherheit und Unterstützung im Krankheitsfall bietet