Das Unternehmen

In Direktvermittlung (Arbeitsvertrag direkt unbefristet mit dem Unternehmen) suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung. Unser Mandant ist ein führender Lösungsanbieter in den Bereichen Automatisierung, Pharmalösungen, Datenerfassung und Schaltschrankbau.

Das Unternehmen bietet ganzheitliche Unterstützung: von der Konzeption über die Hardwareplanung und Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung von Schaltanlagen, Inbetriebnahme und umfassendem Service.

Ob Maschinenbau oder Anlagenbetrieb - unser Mandant steht für zukunftssichere und effiziente Automatisierungslösungen, die Produktionsprozesse auf das nächste Level heben.

Wann ist das was für Sie? Wenn Sie z.B. Inbetriebnehmer, SPS-Programmierer, Automatisierungstechniker, Steuerungstechniker, Softwareingenieur für Steuerungssysteme, SPS-Ingenieur, Techniker Automatisierungstechnik, Elektroingenieur im Bereich Automatisierung, Elektroprojektierung, Steuerungstechnik, Elektrokonstruktion, Spezialist Inbetriebnahme oder Systemingenieur in der Automatisierungstechnik (m/w/d) sind!

Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• SPS-Programmierung innerhalb dynamischer Prozesslandschaften der Industrie (überwiegend Pharma)
• Mitwirkung bei anspruchsvollen Projekten zur Modernisierung bestehender Systeme
• Retrofits zum Ersatz veralteter Steuerungen durch hochmoderne Technologien
• Aktive Beteiligung an der Entwicklung und Implementierung neuer Produktlösungen

Profil

• Studium mit elektrischem Hintergrund wie z.B. Bachelor of Engineering, mindestens Elektrogrundkenntnisse
• Kenntnisse in SPS-Programmierung (bestenfalls Siemens TIA Portal)
• WinCC / HMI Kenntnisse von Vorteil
• Idealerweise gutes Englisch

Vorteile

• Großzügige Remote-Lösung: 1 Tag die Woche Anwesenheit reicht aus
• Geringe Reisetätigkeit: nur ca. 1x im halben Jahr 2 Wochen weg zur Inbetriebnahme
• Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell
• Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
• Sportaktivitäten-Zuschuss, Kindergartenzuschuss und Fahrtkostenzuschuss
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Prämien für Mitarbeitergewinnung uvm.