Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit über 200 Mitarbeitenden. Um das Team (bestehend aus Entwicklern und Administratoren) weiter zu verstärken, suchen wir Sie als Teamleiter/Inhouse-Berater für Microsoft Dynamics 365 (m/w/d). In dieser Funktion agieren Sie als Ansprechpartner und Implementierungspartner zur Weiterentwicklung der D365 Landschaft. Wenn Sie über Erfahrung in der Anwendung von Microsoft Dynamics 365 (BC/NAV/AX und/oder CRM) oder anderen ERP-Systemen verfügen und Interesse an eigenverantwortlicher Arbeit mit großem Gestaltungsspielraum haben, dann sind Sie hier genau richtig. Sie bekommen hier die Möglichkeit, die ERP-Landschaft weiter auszubauen, digitale Schnittstellen weiter auszubauen und Ihren Footprint zu hinterlassen.

Aufgaben

Ansprechpartner, Koordinator und Bindeglied zwischen Business, IT und Implementierungspartner zur Weiterentwicklung der D365 Landschaft
Erfassung von Anforderungen und Erstellung von maßgeschneiderten Lösungen zur Verbesserung der Cloud-Landschaft im Sinne der Digital-Strategie
Begleitung und federführende Unterstützung der Implementierung von Microsoft Dynamics 365 und enge Kooperation mit dem externen Dienstleister
Planung und Durchführung von Schulungen für Anwender und Key-User mit dem Ziel, das Wissen zu D365 im Unternehmen zu fördern

Profil

Einschlägige Erfahrung als ERP-Berater, Solution Architekt, IT-Projektmanager, Prozessberater oder vergleichbar (m/w/d)
Relevante Erfahrungen mit Microsoft Dynamics 365 (BC/NAV/AX und/oder CRM)
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, Studium (z.B. im Bereich Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung
Leidenschaft für moderne Technologien und Prozesse
Offene Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice (hohe Flexibilität, bis zu 50%)
Eine dauerhaft sichere Anstellung und langfristig vielversprechende Zukunftsaussichten in einer familiären Arbeitsatmosphäre
Eine äußerst vielseitige Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit flachen Organisationsstrukturen
Die Gelegenheit, aktiv und eigenständig zum weiteren Erfolg des Unternehmens beizutragen
Eine gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Arbeitgeberzuschuss zur Vermögenswirksamen Leistung (VWL) und Fahrtkostenzuschuss für Vielfahrer
30 Urlaubstage pro Jahr
Top modernes Firmengebäude mit ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze, moderner technischer Ausstattung und Räumlichkeiten zum Wohlfühlen
Dienstrad-Leasing und Mitarbeiter-Rabatt